自貢市大安區(qū)教育和體育局堅持以教育發(fā)展規(guī)劃和深化教育領(lǐng)域綜合改革為引領(lǐng)，開明政策，多點推進，在學前教育、義務(wù)教育、新高考、教育人事制度等改革中著力破解發(fā)展瓶頸。
一是實施省級學前教育試點項目改革。健全學前教育責任管理機制，實施學前教育監(jiān)督管理和業(yè)務(wù)指導改革。著力實施“小學化”傾向治理，規(guī)范辦園行為，開展學前教育課題研究、環(huán)境創(chuàng)設(shè)大討論、幼兒師資素質(zhì)大提升和市級示范園創(chuàng)建等工作，投入90萬元以獎代補方式實施回龍、鳳凰等5所幼兒園創(chuàng)建市一級示范幼兒園工作。
二是全力推進新高考改革。加強硬件建設(shè)，投入933萬元擴建江姐中學校舍、改造外國語學校運動場、完成外國語學校50套智慧黑板的安裝和50間網(wǎng)絡(luò)多媒體教室的建設(shè)以及高考考場標準化建設(shè)。全面實施“走班制教學”新模式，深入探索新高考教育教學管理新機制；完成普通高中辦學基礎(chǔ)條件建設(shè)規(guī)劃，消除普通高中大班額4個，為順利實施高考綜合改革提供了堅實基礎(chǔ)。
三是深入推進課堂教學改革。投入40萬元支持自貢市第三十四中學校、牛佛中學等8所學校與江西金太陽教育集團合作開展“三段六步”教學模式改革。開展全區(qū)“課堂教學大比武活動”和全區(qū)優(yōu)質(zhì)課競賽，展示教師風采，推動課堂教學觀念轉(zhuǎn)變。
四是持續(xù)深化人事制度改革。在深化教師職稱評聘改革的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新隊伍建設(shè)新模式，2020年面向社會公開招考教師120名，同時在高校直接引進研究生5名并首次實施考核聘任補充藝體教師20名。
五是啟動集團化辦學改革試點。成功組建江姐中學和何市鎮(zhèn)中心學校兩個教育集團，完成集團學校授牌、機構(gòu)組建、議事規(guī)程和考核評價體系建設(shè)，現(xiàn)已全面開展集團化合作辦學。
