為有效落實(shí)預(yù)防學(xué)生溺水各項(xiàng)工作措施，有針對(duì)性地開展防溺水專題教育活動(dòng)，堅(jiān)決杜絕學(xué)生溺水事件的發(fā)生，南充市高坪區(qū)教科體局開展防溺水專項(xiàng)整治行動(dòng)。
一、制定目標(biāo)，廣泛開展防溺水宣傳教育活動(dòng)
實(shí)現(xiàn)防溺水專項(xiàng)整治三個(gè)百分百目標(biāo)。即：學(xué)校教師、學(xué)生、家長(zhǎng)宣傳教育率100%；校園及周邊危險(xiǎn)水域排查率100%；防范措施落實(shí)率100%。一是要求學(xué)校認(rèn)真做好“六有”的規(guī)定項(xiàng)目。即:一是校園醒目處有防溺水宣傳標(biāo)語(yǔ)和學(xué)生家庭大門上張貼有《致家長(zhǎng)的一封信》；二是校園安全宣傳欄（櫥窗）有防溺水宣傳圖片；三是每日放學(xué)前有播放防溺水安全教育警示語(yǔ)音；四是校園及周邊重點(diǎn)水域設(shè)置有警示牌或防護(hù)設(shè)施；五是有防溺水專項(xiàng)整治行動(dòng)臺(tái)賬；六是校訊通、短信、家長(zhǎng)微信（QQ）群等有推送防溺水宣傳內(nèi)容。二是重點(diǎn)抓好“十個(gè)一”宣傳教育活動(dòng)。即：一是上一堂防溺水專題教育課；二是制作一份防溺水學(xué)生隨身攜帶宣傳卡片；三是組織一次防溺水主題班（團(tuán)、隊(duì)）會(huì)；四是辦一期防溺水專題黑板報(bào)；五是組織一次防溺水安全知識(shí)競(jìng)賽或征文比賽;六是召開一次防溺水家長(zhǎng)會(huì)；七是印發(fā)一份《致家長(zhǎng)的一封信》（回收回執(zhí)）;八開展一次防溺水宣誓簽名活動(dòng)；九是放暑假前集中上好“防溺水最后一課”；十是布置一篇暑期防溺水安全教育作業(yè)。三是教育學(xué)生做到“六不一會(huì)”。即：不私自下水游泳，不擅自與他人結(jié)伴游泳，不在無(wú)家長(zhǎng)或教師帶領(lǐng)的情況下游泳，不到無(wú)安全設(shè)施、無(wú)救援人員的水域游泳，不到不熟悉的水域游泳，不熟悉水性的學(xué)生不擅自下水施救；會(huì)基本的應(yīng)急自救、求助、報(bào)警方法。
二、家校共育，形成全社會(huì)參與的防溺水合力
一是低年級(jí)學(xué)生及暴雨天氣上、下學(xué)時(shí)要求家長(zhǎng)接送。學(xué)校重點(diǎn)做好雙休日、節(jié)假日、暑期等重要時(shí)段的防溺水提醒教育，明確家長(zhǎng)的監(jiān)護(hù)責(zé)任。三學(xué)校主動(dòng)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處溝通協(xié)調(diào)，配合屬地政府在可能發(fā)生溺水事故的重點(diǎn)水域設(shè)置防溺水警示牌、安全隔離帶或防護(hù)欄等安全設(shè)施，特別容易發(fā)生溺水的水域要設(shè)置救生器材；聘請(qǐng)義務(wù)監(jiān)督員(志愿者)在關(guān)鍵時(shí)段對(duì)重點(diǎn)危險(xiǎn)水域進(jìn)行巡護(hù)，對(duì)有玩水苗頭和下水游玩的學(xué)生及時(shí)予以制止；提醒魚塘、水庫(kù)管理者落實(shí)好防溺水的相關(guān)措施,切實(shí)承擔(dān)起安全監(jiān)管責(zé)任；通過(guò)村村通播放防溺水知識(shí)，營(yíng)造全社會(huì)共同防溺水的良好氛圍。四是建立學(xué)生預(yù)防溺水事故提醒警示制度。在周末、節(jié)假日、暑假等重點(diǎn)時(shí)段，通過(guò)校訊通、班級(jí)QQ（微信）群、家訪、告家長(zhǎng)書等途徑切實(shí)擔(dān)負(fù)起監(jiān)護(hù)人的責(zé)任。五是鼓勵(lì)學(xué)生家長(zhǎng)利用周末和節(jié)假日，帶孩子到正規(guī)游泳場(chǎng)館學(xué)習(xí)游泳及自救技能。
三、加強(qiáng)督查，確保整治行動(dòng)取得實(shí)效
該局將不定期對(duì)學(xué)校防溺水專項(xiàng)整治行動(dòng)的開展情況隨機(jī)抽查學(xué)生，電話訪談家長(zhǎng)，驗(yàn)證學(xué)?！翱ㄆM(jìn)書包，書信進(jìn)萬(wàn)家”的防溺水宣傳教育是否做到了全覆蓋。對(duì)因“六有”、“六不一會(huì)”、“十個(gè)一”落實(shí)不到位而發(fā)生學(xué)生溺亡事件的校（園），將取消當(dāng)年評(píng)優(yōu)評(píng)先資格，扣減年終目標(biāo)考核分值，并從嚴(yán)追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。
