經(jīng)過兩個多月的周密籌備，蘭州石化職業(yè)技術(shù)大學(xué)與蘭州石化公司、獨(dú)山子石化公司、廣西石化公司三家煉化企業(yè)首屆化工專業(yè)技能人才合作培養(yǎng)班啟動會于8月2日圓滿召開，標(biāo)志著蘭州石化職業(yè)技術(shù)大學(xué)與中國石油校企合作人才培養(yǎng)進(jìn)入實(shí)施階段。
中國石油三家煉化企業(yè)首屆合作培養(yǎng)班作為推進(jìn)人才強(qiáng)企“十大工程”的一項特色舉措，在蘭州石化職業(yè)技術(shù)大學(xué)首次試點(diǎn)推行。5月份開始，校企雙方從人才培養(yǎng)方案修訂、課程體系設(shè)置、培養(yǎng)協(xié)議約定等方面開展多次溝通對接，達(dá)成一致意向。6月份，蘭州石化公司作為“班長單位”與獨(dú)山子石化公司、廣西石化公司一道和學(xué)校進(jìn)一步洽談研討，細(xì)化完善工作內(nèi)容，制定了《化工專業(yè)技能人才合作培養(yǎng)實(shí)施方案》，明確了培養(yǎng)目標(biāo)、選拔方式等重要內(nèi)容。
啟動會上，蘭州石化公司人事處處長王鵬代表“班長單位”致辭，表示合作培養(yǎng)是順應(yīng)煉化企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、行業(yè)巨變、技術(shù)革新，解決人才接替問題的一種實(shí)踐性探索方式，是依托校企雙方優(yōu)勢資源，實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)最大價值的創(chuàng)新性舉措，走出了深化校企合作、培養(yǎng)高素質(zhì)技能人才的前瞻性步伐。他指出，合作培養(yǎng)班要以“三聚焦三打牢”鍛造合作培養(yǎng)的金字招牌；要以“四融合四提升”固化一體化培養(yǎng)的規(guī)范流程；要以“四個早一步”發(fā)揮三個前移的時間優(yōu)勢，打造一支企業(yè)榮譽(yù)感強(qiáng)、安全生產(chǎn)意識牢、工作能力精、優(yōu)秀的專業(yè)化技能操作人才隊伍。
作為首屆培養(yǎng)班合作院校，副校長程小紅致辭，他首先代表學(xué)校對中國石油天然氣集團(tuán)有限公司及三家煉化企業(yè)多年來對學(xué)校的大力支持和信任表示衷心的感謝。他指出，近年來蘭州石化職業(yè)技術(shù)大學(xué)努力探索校企合作共同發(fā)展道路，遵循職業(yè)教育基本規(guī)律，結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況，以適應(yīng)我國現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和社會進(jìn)步需求為原則，面向社會和企業(yè)，主動擔(dān)當(dāng)，著力培養(yǎng)高素質(zhì)技術(shù)技能型人才為根本目標(biāo)，達(dá)到提升人才培養(yǎng)質(zhì)量和就業(yè)競爭力的目標(biāo)。他表示，蘭州石化職業(yè)技術(shù)大學(xué)與中國石油等多家國有企業(yè)簽訂了合作協(xié)議，特別是與蘭州石化公司、獨(dú)山子石化公司、廣西石化公司建立了深厚合作基礎(chǔ)，為企業(yè)源源不斷輸送了大量中堅骨干人才。學(xué)校將持續(xù)鞏固和深化合作優(yōu)勢，不斷探索訂單式培養(yǎng)的長效機(jī)制，把合作培養(yǎng)班辦出特色、辦成品牌。
會議采取“主會場+分會場”的視頻方式召開，蘭州石化公司、獨(dú)山子石化公司、廣西石化公司人事部門負(fù)責(zé)人，蘭州石化職業(yè)技術(shù)大學(xué)副校長程小紅、招生就業(yè)處、石油化學(xué)工程學(xué)院、應(yīng)用化學(xué)工程學(xué)院、化學(xué)工程系負(fù)責(zé)人、教師代表以及學(xué)生和家長共計1800多人參會。會議由蘭州石化公司人事處副處長丁華主持。
據(jù)悉，首屆合作培養(yǎng)班將在蘭州石化職業(yè)技術(shù)大學(xué)的石油化學(xué)工程學(xué)院、應(yīng)用化學(xué)工程學(xué)院和化學(xué)工程系2021級學(xué)生中選拔組建，三個班共計90人。培養(yǎng)班8月份啟動，9月份開班，分“在校聯(lián)合培養(yǎng)”和“在企實(shí)習(xí)培養(yǎng)”兩個階段，時間跨度為兩年。目前，學(xué)校已全面啟動線上宣講和學(xué)生報名工作。（撰稿：周立民 攝影：杜鵬飛）
