中原工學(xué)院牢固樹立“人才是第一資源”的理念，深化人才強(qiáng)校戰(zhàn)略，推進(jìn)人才工作各環(huán)節(jié)全鏈條發(fā)力。
注重多元精準(zhǔn)，快速高效引育人才。學(xué)校深入貫徹我省創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、科教興省、人才強(qiáng)省戰(zhàn)略，加快構(gòu)建全省一流創(chuàng)新生態(tài)、建設(shè)國家創(chuàng)新高地和重要人才中心戰(zhàn)略部署，根據(jù)學(xué)科專業(yè)分類制定相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)，構(gòu)建全員引育人才體系，大力引育電子信息類學(xué)科和平臺(tái)等急需人才，不斷提升引育人才的精準(zhǔn)度和實(shí)效性。2023年以來，學(xué)校全職引進(jìn)國家級(jí)人才2人，獲批長江學(xué)者特聘教授1人、國家級(jí)青年人才1人、省中原英才計(jì)劃科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才1人。引進(jìn)青年博士36人，其中電子信息類27人。
注重服務(wù)保障，用心用情留住人才。學(xué)校以“聚天下英才而用之”的大視野、大情懷，用心用情用力做好“留人”文章，千方百計(jì)把引進(jìn)來的人才服務(wù)好、培育好、鍛煉好。建立一個(gè)小組。成立人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，服務(wù)保障高端人才，協(xié)調(diào)解決重大問題。明確一名專人。對引進(jìn)的高端人才，明確一名干部專職開展人才服務(wù)保障。匯聚一支團(tuán)隊(duì)。遴選一批優(yōu)秀研究生和青年教師組成團(tuán)隊(duì)對接匹配科研工作，為高端人才開展科學(xué)研究提供全方位保障。出臺(tái)一套機(jī)制。建立踐行承諾工作、學(xué)術(shù)資源開發(fā)利用快速反應(yīng)、高端人才服務(wù)保障運(yùn)行、高端人才潛心學(xué)術(shù)研究等機(jī)制，營造良好人才成長發(fā)展生態(tài)。
注重事業(yè)發(fā)展，搭建平臺(tái)用好人才。人才工作重點(diǎn)在引、根本在留、核心在用。學(xué)校深入貫徹省委高等教育“三個(gè)調(diào)整優(yōu)化”戰(zhàn)略部署，深入開展學(xué)科學(xué)院重塑，新設(shè)組建及升級(jí)改造了自動(dòng)化與電氣工程學(xué)院、集成電路、人工智能等8個(gè)電子信息類學(xué)院；新增機(jī)器人工程、集成電路設(shè)計(jì)與集成系統(tǒng)、物聯(lián)網(wǎng)工程等10個(gè)電子信息類本科專業(yè)。新增規(guī)劃建設(shè)智能科學(xué)與技術(shù)、集成電路科學(xué)與工程2個(gè)一級(jí)學(xué)科學(xué)位點(diǎn)，加快推進(jìn)信息與通信工程等5個(gè)一級(jí)學(xué)科博士點(diǎn)培育和電子信息專業(yè)學(xué)位點(diǎn)建設(shè)，進(jìn)一步提升學(xué)科實(shí)力。與新型研究型大學(xué)相匹配的、結(jié)構(gòu)合理的電子信息特色鮮明的學(xué)科學(xué)院專業(yè)體系基本形成。
注重合作交流，久久為功吸引人才。學(xué)校發(fā)揮校長為專家型學(xué)者優(yōu)勢，結(jié)合專業(yè)特長，深入省內(nèi)外相關(guān)企業(yè)、高校50余次，一方面加強(qiáng)與相關(guān)單位的交流合作，另一方面宣傳河南省人才政策，引導(dǎo)更多高端人才來河南工作。目前學(xué)校已將電子信息類九個(gè)學(xué)院院長的職務(wù)調(diào)整為執(zhí)行院長，面向全球、全國公開招聘院長，已全職引進(jìn)并聘任國家級(jí)人才2人，達(dá)成協(xié)議1人，即將簽約1人，達(dá)成初步引進(jìn)意向4人，切實(shí)打造人才匯聚新高地。
